第(3/3)页 烟湖教育总经理孔立凡笑着说道:“老陈,你这音乐欣赏能力还有待提升呀!” “呃……” 陈庆州有些尴尬了。 十分钟后,最让参加年会员工们期待事情发生了! 各家公司开始表彰去年优秀员工,几乎所有员工保底都能拿到两万奖金! 这是来自集团总部的奖励,而不是公司奖励,所以是可以迭加的! 所以一轮奖金发完之后,所有员工都是喜气洋洋! 不仅免费来榕城玩一趟,住豪华酒店,看明星歌手,公司领导和大老板表演……还有奖金可拿! 这就跟做梦一样! 不过很快,集团公司给研发员工的奖金又将现场气氛推向高潮! 喻成君先向各家公司的高管、优秀员工传达了集团公司注重研发和原创的思想,并还打算每年至少拿出五千万利润,创建巨帆科技与创造奖项,此奖项由每家子公司推荐,如果被集团公司选中,子公司高管也将获得一定奖金奖励……这把许多员工惊得不行! 随后,喻成君介绍了一下该奖励的评奖标准,研发与原创都可以申报,以实用价值、所创造经济利益和影响力为重要标准! 巨帆控股的高管董增杰、郭雪芹、姜雨贞、苏扬相继给子公司研发人员、团队给予表彰,颁发奖励以及奖金! 董增杰先颁发三等奖,五名获奖员工开心的上了台。 董增杰也一一介绍了这位五位员工获奖原因! 包括九香食品集团,一位改进出辣椒酱新口味配方的员工,该配方生产出的辣椒酱口味很受粤省市场的欢迎,销量很不错! 看到这帮人领了写有二十万奖金的大奖券离开,现在的优秀员工们都羡慕了! 随后便是三位获得一百万二等奖的员工,看到他们拿着一百万的奖券,脸都笑开花时,在场所有员工都眼红了! 那可是一百万! 虽然不是一百万现金,但大家都相信集团公司,相信公司不会赖账! 等姜雨贞开始发两个一等奖后,所有员工感觉自己要嫉妒到发狂了。 因为这次的奖金是四百万! 四百万,都可以在榕城买两套新房了! 天成可乐研发部经理王建文也站上了台,接受苏扬的颁奖。 他感觉自己就像做梦一样,这辈子就没有这么风光过! 然后就是九香永昊的研发团队,他们一直在研究如何在保证预制菜保质期的基础上,尽可能保证产品原有风味,最近出了不错的成果! 最后,当苏扬上台时宣布获得特等奖的是川荣动医仿制驱虫药研发团队,奖金是六百万时,全场员工们已经有些麻木了! 第(3/3)页